2023-01-22

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 15: Η αύξηση 7,75% να υπολογιστεί σε Κύρια και Μέρισμα (20%+16%) !!

Αθήνα, 22 Ιανουαρίου 2023

Είναι θεσμικά σωστό και πρέπει να γίνει πράξη:

Η αύξηση 7,75% να υπολογιστεί σε Κύρια και Μέρισμα (20%+16%)!!

Στο ΔΣ του ΣΣΤΕ της 19.1.2023 ο Πρόεδρος μας έδωσε την απόφαση του Συμβουλίου Ασφάλισης της 23.12.2022, η οποία εγκρίθηκε από το Γενικό Συμβούλιο της 16.1.2023.

Από αυτήν προκύπτει, πως τελικά τόσο το Σ.Α., όσο και το Γ.Σ. δεν ασχολήθηκαν με τις αυξήσεις, αλλά με την επέκταση και ολοκλήρωση του διαχωρισμού των συνταξιούχων, μετά την κύρια σύνταξη, και στο Μέρισμα. Μετά από 73 χρόνια, η κοινή βάση υπολογισμού των μερισμάτων, που ήταν το άρθρο 10 του Καταστατικού του τ. ΤΣΠΤΕ, αντικαταστάθηκε με τις συντάξιμες αποδοχές του άρθρου 10Α!! Έτσι οι ασφαλισμένοι πριν την 1.1.1993 και συνταξιοδοτηθέντες πριν την 1.1.2015, αν και είναι ασφαλισμένοι στον ίδιο εργοδότη και στον ίδιο ασφαλιστικό φορέα και κατέβαλαν μεγαλύτερες ή τουλάχιστον τις ίδιες εισφορές, διαχωρίζονται πλέον, μετά την κύρια σύνταξη, και στον υπολογισμό του μερίσματος (επικουρικής+προγράμματος)!! Για να ισχύσει δε η αναδρομική εφαρμογή της ρύθμισης, η ΤτΕ επιφυλάσσεται για την εφαρμογή της παρ. 3 του άρθρου 10 του Καταστατικού του τέως ΤΣΠΤΕ που αντικαθιστά!!


Οι ανησυχίες μας επιβεβαιώθηκαν καθώς:

  1. τα παραπάνω εξηγούν το λόγο που ακολουθήθηκε η συνήθης αδιαφανής πρακτική στην όλη διαδικασία με τον Πρόεδρο του ΣΣΤΕ να διαπραγματεύεται στο Συμβούλιο Ασφάλισης χωρίς προηγούμενη απόφαση του Δ.Σ και
  2. γιατί μετά τις ασαφείς ανακοινώσεις τόσο του προεδρείου του ΣΣΤΕ, όσο και του ΣΥΤΕ, που εκδόθηκαν ταυτόχρονα μετά το Γ.Σ, δεν γίναμε σοφότεροι, για το αν η αύξηση του 7,75%, που αποτελεί επιταγή νόμου για την κύρια σύνταξη, θα υπολογιστεί και στο Μέρισμα 36% (20% επικουρική+16% πρόγραμμα), όπως ίσχυε για ακόμα μεγαλύτερες αυξήσεις των κλαδικών συμβάσεων της ΟΤΟΕ

Η πλειοψηφία των δυο Συλλόγων επί σκοπώ επέλεξε το δρόμο της ελλιπούς και ασαφούς ενημέρωσης, τουλάχιστον μετά το Γ.Σ. της ΤτΕ, ώστε να στρέψει την προσοχή των συνταξιούχων στις αυξήσεις και στο αν θα δοθεί ή όχι το 7,75% στο 36% (20%+16%) και έτσι να μην δοθεί η πρέπουσα σημασία στην συμφωνία τους στο διαχωρισμό και πάλι των συνταξιούχων.

Στο τέλος της απόφασης, με την οποία ο υπολογισμός πλέον του Μερίσματος θα γίνεται με τις συντάξιμες αποδοχές του 10Α, αναφέρεται: «τυχόν αναπροσαρμογές της κύριας σύνταξης αυτοδίκαια επεκτείνονται και στο μέρισμα». Η αναφορά αυτή, είναι θετική, αφού στο μέλλον δεν θα χρειάζεται απόφαση οργάνου για την επέκταση της αύξησης της κύριας και στο Μέρισμα και θα ήταν θεσμικά σωστή και απόλυτα διευκρινισμένη, αν πριν τη λέξη «Μέρισμα» υπήρχε η λέξη «στο όλον»…

Όπως αναφέρεται, η απόφαση δεν οδηγεί αυτόματα στο 36%, για αυτό και ο ΣΣΤΕ μιλάει για «Μέρισμα», αποφεύγοντας να το ορίσει ευθέως ως 36%(20%+16%), ενώ ο ΣΥΤΕ μιλάει για επικουρικές (Μέρισμα)…

Οι Εν Δράσει ασφαλώς και διαφωνούμε με τον διαχωρισμό στο μέρισμα, που έρχεται σε συνέχεια εκείνου στην κύρια σύνταξη με το 10Α. Όμως, ο οποιοσδήποτε συμβιβασμός, για να είναι αποδεκτός, πρέπει να καλύπτει και τις δύο πλευρές. Έτσι, δεν μπορούμε με τίποτα να διανοηθούμε, πώς μπορεί έντιμος συνδικαλιστής να αποδεχτεί για τους ασφαλισμένους πριν την 1.1.1993 κάτι λιγότερο από τον υπολογισμό της αύξησης στο όλον μέρισμα του 36% που τους έχει απονεμηθεί με πράξεις συνταξιοδότησης και το οποίο έχει εγγυηθεί η Τράπεζα με αποφάσεις της κατά τον διαχωρισμό του Μερίσματος!!

Συνάδελφοι,

Οι Εν Δράσει, όσο και αν δεχόμαστε άδικες επιθέσεις από τη σημερινή πλειοψηφία, επιδιώκουμε πάντα τη συνεννόηση για την κοινή διεκδίκηση των δίκαιων αιτημάτων μας. Αν και οι εν ενεργεία και οι συνταξιούχοι είμαστε ενιαίο προσωπικό της ΤτΕ (έκθεση σύγκλισης ΕΚΤ 2014), αυτοί που αποφασίζουν, εγκρίνουν αυξήσεις για τους εν ενεργεία και όχι για τους συνταξιούχους, θεωρώντας μας συνταξιούχους του ιδιωτικού τομέα και όχι της ΤτΕ, μέλους του Ευρωσυστήματος.

Ας φροντίσουν τουλάχιστον σήμερα να εφαρμόσουν θεσμικά την αύξηση και στο Μέρισμα (επικουρική+πρόγραμμα), και να μην προχωρήσουν είτε στον υπολογισμό των μνημονιακών κρατήσεων επί του ποσού της αύξησης, είτε στον μη υπολογισμό της αύξησης επί ολόκληρου του ποσού του προγράμματος 16%...

 Οι Εν Δράσει αγωνιζόμαστε και διεκδικούμε ισότιμη μεταχείριση όλων των συνταξιούχων, παλαιών και νέων, και χαιρόμαστε για κάθε ευρώ που ενισχύει τους συναδέλφους μας συνταξιούχους. Ευθύς εξ αρχής από τις 2.12.2022, θέσαμε και επιμείναμε στον υπολογισμό της αύξησης του 7,75% στο σύνολο του Μερίσματος (20%+16%), ως θεσμική υποχρέωση της ΤτΕ. Αυτό κανείς δεν πρέπει να το ξεχνά.

Είναι θεσμικά σωστό και πρέπει να γίνει πράξη:

Η αύξηση 7,75% να υπολογιστεί σε Κύρια και Μέρισμα (20+16%) στο πλαίσιο της τηρησης του καταστατικού και των συλλογικών συμβάσεων!!

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς

 

Η ΟΜΑΔΑ ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΥ των “ΕΝ ΔΡΑΣΕΙ” Συνταξιούχων ΤτΕ

 

Web:            https://endrasei-ste.blogspot.com/
Facebook: Συνάδελφοι ΤτΕ , Συνταξιούχοι Υπάλληλοι Τράπεζας Ελλάδος
Viber:          ΤτΕ Κοινότητα
Email:          endrasei.ste@gmail.com


2023-01-10

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 14: Μονόδρομος η αύξηση και στο Μέρισμα 36%!!

Αθήνα, 10 Ιανουαρίου 2023

Μονόδρομος ο υπολογισμός της αύξησης και στο Μέρισμα 36%!!

Στις 23.12.2022, συνεδρίασε το Συμβούλιο Ασφάλισης. Καμιά ενημέρωση δεν υπήρξε, ούτε συνεδρίασε το Δ.Σ., προκειμένου να λάβει αποφάσεις, με βάση τις οποίες μετέχει και ψηφίζει ο Πρόεδρος του Δ.Σ. στο Σ.Α.. Στις 4.1.2023, οι τρεις σύμβουλοι των ΕΝ ΔΡΑΣΕΙ, στείλαμε στον Πρόεδρο και τα μέλη του Δ.Σ. την παρακάτω επιστολή:

 «Πληροφορηθήκαμε πως, την Παρασκευή 23.12.2022, συνεδρίασε το Συμβούλιο Ασφάλισης, στο οποίο συμμετέχετε ως Πρόεδρος του ΣΣΤΕ. Διακινούνται ήδη διάφορα σενάρια για τις αποφάσεις που λήφθηκαν και θα τεθούν για έγκριση στο Γενικό Συμβούλιο της 16.1.2023. ΖΗΤΑΜΕ την άμεση σύγκληση του Δ.Σ., ασφαλώς πριν τη σύγκλιση του Γενικού Συμβουλίου, για την ενημέρωση των μελών του για τα θέματα που συζητήθηκαν στο Συμβούλιο Ασφάλισης και τις αποφάσεις που πάρθηκαν. »

Σήμερα, 10.1.2023, ειδοποιηθήκαμε για έκτακτη σύγκλιση του Διοικητικού Συμβουλιου την Πέμπτη 12.1.2023 με μοναδικό θέμα αυτό που ζητούσαμε με την επιστολή μας. Αν και θα έπρεπε το Δ.Σ. να είχε συνεδριάσει πριν τη σύγκληση του Συμβουλίου Ασφάλισης και τη λήψη αποφάσεων, αφού ο εκπρόσωπός μας σε αυτό εκφράζει τις αποφάσεις του Δ.Σ. του ΣΣΤΕ και όχι τις προσωπικές του απόψεις, εν τούτοις κρίνουμε θετικά την ανταπόκριση στην επιστολή μας.

Πιστεύουμε πως η απόφαση-εισήγηση του Σ.Α. προς το Γ.Σ., θα είναι να υπολογιστεί η αύξηση του 7,75% τόσο στην κύρια σύνταξη όσο και στο Μέρισμα του 36% (επικουρική 20%+πρόγραμμα 16%). Θεωρούμε πως το Γενικό Συμβούλιο θα εγκρίνει την παραπάνω απόφαση–εισήγηση, καθώς δεν υπάρχουν θεσμικοί λόγοι για να μην εγκριθεί.

Τέλος, ελπίζουμε ότι η μη τήρηση της ενδεδειγμένης πρακτικής στη συμμετοχή του εκπροσώπου μας στο Συμβούλιο Ασφάλισης αιτιολογείται από την εορταστική περίοδο και έγινε για τελευταία φορά. Δεν θέλουμε να πιστέψουμε αυτά που ακούγονται, πως την αδιαφάνεια επέβαλαν άλλοι λόγοι.

 

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς

 

Η ΟΜΑΔΑ ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΥ των “ΕΝ ΔΡΑΣΕΙ” Συνταξιούχων ΤτΕ

 

Web:            https://endrasei-ste.blogspot.com/
Facebook: Συνάδελφοι ΤτΕ, Συνταξιούχοι Υπάλληλοι Τράπεζας Ελλάδος
Viber:          ΤτΕ Κοινότητα
Email:          endrasei.ste@gmail.com